社保断交后，可以只续交医保。分析说明：从法律角度看，社保和医保是两个不同的概念，社保包括养老、医疗、工伤、失业、生育等五个险种，而医保只是其中的一个险种。根据《中华人民共和国社会保险法》的相关规定，无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。因此，即使社保断交，个人仍然有权选择单独参加和缴纳医疗保险。提醒：如果医保中断时间过长，可能会导致待遇等待期延长，影响医保待遇的享受。若出现医保无法正常报销等现象，表明问题比较严重，应及时寻求专业人士的进一步帮助。
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具体操作如下：1. 以灵活就业人员身份参保：首先，需要携带身份证、户口本等相关证件到当地社保经办机构办理参保手续。然后，按照当地规定缴纳医保费用，确保医保待遇不中断。2. 重新就业后由新单位参保：在找到新工作后，及时与新单位的人力资源部门沟通，了解社保缴纳情况。新单位会按照规定为员工缴纳社保，包括医保。在此过程中，需要关注医保的接续情况，确保医保待遇的连续性。需要注意的是，不同地区的医保政策可能有所不同，具体操作前建议咨询当地社保经办机构或相关部门以获取准确信息。
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处理方式分析：从法律角度，对于社保断交后只续交医保的处理方式主要有两种：一是以灵活就业人员身份参保，适用于没有固定工作单位的个人，需要携带相关证件到当地社保经办机构办理参保手续；二是重新就业后由新单位参保，新的工作单位会按照规定为员工缴纳社保，包括医保。选择建议：根据个人实际情况选择合适的处理方式。如果有固定工作单位，建议由单位参保；如果没有固定工作单位，可以选择以灵活就业人员身份参保。